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声が大きい人の心理って?男女に共通する7つの特徴や上手に指摘する方法

 2021/08/10 深層心理
この記事は約 8 分で読めます。

耳に障るほど声が大きい人が身近にいると、無駄に疲れますよね。

とくに同じ職場にいると集中できなかったり、イライラしたりすることもしばしば…。

「対処法があるなら知りたい!」「ストレスから解放されたい」と願ってやまない人も多いはずです。

 

そこで今回は、声が大きい人の心理や特徴、上手に指摘する方法をまとめて紹介します

声が大きい人に悩まされている人は、ぜひ本記事の情報を参考にしてみてください。

 

声が大きい人の心理ってどうなってるの?

「ちょっとうるさいな…」と、イラッとするくらい大きな声で話す人っていますよね。

周囲に迷惑がかかるほど大きい声で話す人の心理が理解できない!とご立腹な人も多いはず。

そこで、まずは声が大きい人の心理を紐解いていきましょう。

少し理解できる部分が発見できるかもしれませんよ。

 

話を聞いて欲しい

声が大きいのは、話を聞いてほしい気持ちの表れと考えられます。

重要な言葉や伝えなければいけない事項などを話すときは、しっかり聞いてほしいと思うものですよね。

職場や会議といった場面では良い方向に反映されますが、その気持ちが根付いてプライベートでも、自然と声が大きくなってしまうことがあります。

 

自慢したい

自慢話をするときに、声が大きくなっている人もいます。

嬉しかったことや武勇伝など、自慢したくなるエピソードトークは多くの人に聞いてもらいたいと、前のめりで話しがちです。

そうなると自然と声も大きくなり、自慢したい気持ちが大きければ大きいほど、声のトーンや音量が上がってしまいます。

 

感情が高ぶっている

感情が高ぶっていると、意識していなくても声が大きくなる傾向にあります

怒りが爆発したり悲しかったり、感情的になりいつもよりきつい口調になってしまった経験がある人もいるのではないでしょうか。

また、嬉しさのあまり感情が高ぶって声量が大きくなることも珍しくありません。

感情が高ぶると声の大きさをセーブしにくくなると考えられます。

 

切羽詰まっている

仕事やプライベートで余裕がないときに声を掛けられて、大声で反論してしまう人も少なくありません。

逆切れや八つ当たりのような態度に見えてしまうことが多く、「そんないい方しなくても…」と周囲から反感を買ってしまうケースもあります。

 

声が大きい男性女性に共通する7つの特徴

男性・女性関係なく、声が大きい人は一定数存在します。

ここでは、声が大きい男性・女性に共通する特徴を詳しく見ていきましょう。

 

耳が悪いから声が大きくなっている

耳が悪いことが原因で声が大きくなっていることがあります。

自分の声が実際よりも小さく聞こえていたり、曲やテレビ音が聞き取りにくかったりすると、自然と自分自身の声が大きくなってしまうのです

年齢や生まれつきなど、原因は人それぞれ。

しかし、本人は大声になっているなんて思いもせず、普通に話しかけたりさらに大声になったりします。

 

自分の意見・気持ちを聞いて欲しい

自己主張が激しいタイプの人は、普段から大きな声で話すことが多いです。

このタイプは周囲の反応や意見より、自分の話や気持ちを最優先にする節があります

中には大きな声で周囲の声を遮って、話題をすり替える厄介な人もいるでしょう。

 

相手に届けるためにわざと大きい声にしている

相手に自分の考えや想いを届けるために大きな声をあえてしている人もいます。

確かに、小さな声では想いは届きませんよね。

とくにビジネスシーンでは、なんとしてでも通したい提案や大切な決め事など認証してもらいたい重要事項があります

そのため、会議やプレゼンで大きな声になるのも納得でしょう。

 

目立ちたい・アピールしたい

目立ちたがり屋な性格の人は、大きな声で自分をアピールしたくなります。

声が大きいと、周囲から注目されて心地良くなるのでしょう。

「今日のラッキカラー赤なんだけど!」と、どうでもいいようなことでもいちいち大きな声で知らせます。

目立ちたい・アピールしたい気持ちが強いほど、音量も大きくなっていくでしょう。

 

元から声が大きいタイプ

声が大きい人の中には、生まれ持った声量が関係している人もいます。

このタイプは誰かが指摘しない限り、自分自身の声が大きいことや、大声で迷惑がかかっていることにも気づかない場合が多いです

やんわり注意してあげると、素直に受け止めてくれやすいでしょう。

 

子供っぽい・無神経

子供っぽい・無神経なことも、声が大きい人によく見られる特徴です。

相手の立場に立って物事を考えることができないので、自分の気の向くままに話すことが多いのです。

静かにするべきシーンで大きな声で話したり、他の人が話しているのを大声で割り込んだりと、相手が迷惑に思っているとは考えていません。

人が言われて嫌なことも平気で周囲に聞かれる声量で話してしまうタイプともいえます。

 

意外と出世するタイプ

声が大きい人は迷惑な面が多いようですが、一方で頼りがいがある・説得力があるとも感じられます。

声が大きいことがプラスに働き、意外と出世するタイプも少なくありません。

ただし、出世する人は常に大きな声で話すわけではなく、シーンによって音量を使い分けています。

自信を持って相手に意見を届けなければいけないときは大きな声で、普段の作業中は聞き取りやすいトーンで声量は抑えるなど、考えてできるからこそ出世できるといえるでしょう。

 

仕事場で声の大きいうるさい人へ指摘する方法

「迷惑だな…」「うるさい」と不快に感じて仕事に集中できないようなら、対処法を試してみてはいかがでしょうか。

最後に、仕事場で声の大きいうるさい人へ上手に指摘する方法を紹介するので、参考にしてみてください。

 

仕事関係の人には優しく指摘するのが◎

仕事関係の人には、心証を悪くしないように優しく指摘しましょう。

同じ職場の人であれば、ストレートに「大声で話すの止めてください」というのは、仕事上支障が出る可能性が高いです

 

以下のように、声のボリュームを下げてもらえるよう、間接的に伝えてみてはいかがでしょうか。

  • 「私、集中力がなくて…すみませんが声のボリュームを下げてもらえると助かります」と自分を主語にしてお願いする
  • 仕事を振って話が終わるようにする
  • 親しい同僚なら「ちょっと小さな声にしてよ~」と冗談交じりにいう

指摘していると思われない言い方を、意識するようにしてくださいね。

 

自分も交えてやんわり注意する

声の大きい人の会話に混ざって、やんわり注意する方法もあります。

たとえば、声の大きい人と一緒に会話して、「ちょっと声大きいかも。注意しよう」「私たち静かにした方がいいかもね」と話せば、相手を責めることはありません。

自分ベースで話を切り出すと印象ダウンを避けて、やんわり声のボリュームを落とすように促すことができます。

 

言いにくい人には別の人にお願いする

声のボリュームを落としてほしくても、人によってはどうしても言いにくいときがあるでしょう。

そうした場合は、上司や同僚など別の人に注意してもらう対処法を試してみてはいかがでしょうか。

上司なら部下を指摘するのも仕事のうちですし、声が大きい人と親しい同僚なら、上手く注意してもらえる可能性があります

大きな声が仕事の妨げになっているようなら、注意してもらえないか第三者に相談してみてください。

 

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恋人と一緒にいる上で「居心地の良さ」というのは、重要な要素ですよね。

必要以上に声が大きい相手だと、一緒にいてストレスがたまることもあるでしょう。

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耳が痛いくらい声が大きい人を嫌いにならず改善させてあげると良好な関係を築けるかも!

声が大きい人は、生まれつきだったり性格が関係していたり、理由はさまざまです。

しかし、多くは自分が大声になっていて、周囲に迷惑をかけていることにも気づいていない可能性があります

 

やんわり伝えたり、自分も交えて静かにするように促したりすれば、声のボリュームが変わってくることも考えられます。

耳が痛いくらい声が大きいからといって、すぐに敬遠するのは早いです!

声が大きい人と上手に付き合ってみてくださいね。

 

まとめ
  • 声が大きい人は「話を聞いてほしい」「自慢したい」「感情が高ぶっている」「切羽詰まっている」などの心理がベースにあると考えられる
  • 声が大きい男女には「耳が良くない」「自分の意見・気持ちを聞いてほしい」「元から声が大きいタイプ」など共通する特徴が見られる
  • 仕事場で声が大きい人には「優しく指摘する」「自分も交えてやんわり注意する」「別の人にお願いする」といった方法で指摘するのがおすすめ

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