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人を見下す人の特徴とは?ありがちな傾向や見下してくる人の心理を解説

 2021/08/27 深層心理
この記事は約 6 分で読めます。

周りにすぐに人を小馬鹿にしたり、嫌味を言ってきたりするような人はいませんか?

マウントを取ったところで、周囲からは嫌われるだけですし、本人も得することは何もありません。

人を見下す人は、どうしてそのような態度を取るのでしょう。

今回の記事では、人を見下す人の特徴と見下してくる人の心理について解説します

対処法についても解説するので、困っている人はぜひ参考にしてください。

 

人を見下す人の特徴7選

まずは、人を見下す人の特徴を紹介します。

 

プライドが高くて負けず嫌い

人を見下す人は、プライドが高くて負けず嫌いです。

「自分は誰よりも優れている」と思い込んでいるため、つい他人を見下してしまいます。

そのため、優秀な他人の存在を許せず、目の敵にしては些細なことで絡んでくることも珍しくありません。

また、自分に自信がなく、その気持ちをカバーするために他人を見下すこともあります。

 

すぐに人と比べようとする

すぐに人と比べようとするのも、人を見下す人の特徴の一つです。

彼らは「自分は自分」と割り切って考えることができません

そのため、自分の存在価値を見出すために、自分と他人を比べてしまうのです。

 

自慢話が多い

人を見下す人は自慢話が多く、隙あらば自分の優秀さを誇示しようとします。

話を盛ったり、身内や知り合いのことまで話し始めたりすることも珍しくありません。

あらゆる手を使ってでも、相手に「すごい」と言わせようとします。

 

いちいち揚げ足を取ってくる

人を見下す人は、いちいち揚げ足を取ってきます。

論点をすり替え、人格を否定してくることもあるでしょう。

人の良い面に目を向けることができないので、近くにいると相当厄介です。

 

相手によって態度をコロコロ変える

人を見下す人は、相手によって態度をコロコロ変えます。

自分より下の人間には横柄な態度を取り、自分よりも上の人間には従順です

周囲の人間を格付けしているため、格下と見なした相手はぞんざいに扱います。

 

「自分は正しい」と思い込んでいる

人を見下す人は自己評価が異常に高く、根拠なく「自分は正しい」と思い込んでいます。

そのため、他人の意見に耳を貸すことは一切ありません。

たとえ自分が間違っていても絶対に認めず、あれこれ言い訳して無理矢理他人のせいにしようとします

また、感謝や謝罪の言葉も言えません。

 

極端な家庭で育った

極端な家庭で育ったことが原因で、人を見下すようになってしまう人は多いです。

親に甘やかされて育つと、「自分は特別な存在なんだ」と思うようになります

逆に愛情を注がれずに育つと、他人に認めてもらいたい欲求が強くなります。

こうした家庭環境で育つと、自分の尊厳を他人から見出すようになってしまうのです。

 

人を見下す人の3つの心理

他人を蔑む人は、どのような心理状況なのでしょうか。

ここでは、人を見下す人の3つの心理を紹介します。

 

劣等感やコンプレックスを抱えている

人を見下す人は、劣等感やコンプレックスを抱えていることが多いです。

つまり、他人に対して攻撃的な態度をとったり、虚勢を張ったりして、自己肯定感を高めようとしています

自分を取り繕うことに必死なので、他人のことを思いやる気持ちがないのでしょう。

 

自分より劣っている人を見つけて安心したい

周りに優秀な人ばかりいると、いつしか自分に自信がなくなってしまいますよね。

そのため、「自分より劣っている人を見つけて安心したい」と思っている人もいます。

自分が相手よりも勝っているポイントを見つけて、自分の心を保とうとしているのです。

見下さなければ自分の心を保つことができないので、相手をいつも探しています。

 

不安や嫉妬心を抱いている

不安や嫉妬心を抱いていることも多いです。

自分の立場が脅かされる相手に対してライバル心を持っているのでしょう

たとえば、自分が得意な分野があったり、自分よりも才能のある後輩がいたりすると、こういった心理を抱くことがあります。

不安や嫉妬心から逃れようと焦れば焦るほど、他人を見下すという安易な方法に頼ってしまいます。

 

人を見下す人への対処法

人を見下す人とは、どのように接していけばいいのでしょうか。

最後に、人を見下す人への対処法について解説します。

 

相手の言動を真に受けないようにする

人に見下された時は、相手の言動を真に受けないようにしましょう。

「自分に落ち度があるのでは?」と心配する必要はありません。

相手の言葉を真に受けてしまうと、ますます見下す言動をとってきます。

人を見下す人は、自分の内面に問題を抱えていることが多いです。

ただ単に他人に絡んでいるだけなので、「はいはい、また言ってるよ」くらいの気持ちで取り合うようにしましょう。

 

相手をわざと褒めてあげる

しつこく絡まれる時は、相手をわざと褒めてあげましょう。

人を見下す人は、自分の承認欲求を満たすために他人を侮辱します

そのため、相手の自己肯定感を高めてあげれば、早く解放してくれるはずです。

仕事ぶりを繰り返し褒めれば、相手は仕事に打ち込むようになり、見下すような言動も減っていくかもしれません。

 

できるだけ関わらないようにする

何を言っても全く耳を貸さないのなら、できるだけ関わらないようにしましょう。

会社の同僚など、完全に関係を絶つのが難しい場合は、雑談などには応じず、ランチや退勤時は時間をずらすようにしてください。

必要最低限の接触に留めれば、無駄なストレスを溜めずに済みます。

自分の心を守るためにも、物理的に距離を置きましょう。

 

人を見下す人はまともに相手をしなくていい

人を見下す人は劣等感が強く、常に他人に嫉妬しなければならない可哀想な人です。

しかし、周囲の人間がその気持ちに付き合ってあげる必要はありません。

人を見下す人は、まともに相手をしないようにしましょう。

嫌なことを言われても真に受けず、距離を置いて自分のメンタルを守るようにしてください。

必要最低限の接触に留めれば、無駄なストレスを抱えずに済みますよ。

 

まとめ
  • 人を見下す人の特徴は、プライドが高くて負けず嫌い・すぐに人と比べようとする・自慢話が多い・いちいち揚げ足を取ってくるなど
  • 人を見下す人の心理は、劣等感やコンプレックスを抱えている・自分より劣っている人を見つけて安心したい・不安や嫉妬心を抱いている
  • 人を見下す人への対処法は、相手の言動を真に受けないようにする・相手をわざと褒めてあげる・できるだけ関わらないようにする

 

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